Samsung Electronics memberhentikan pekerja di Asia Tenggara, Australia dan Selandia Baru sebagai bagian dari rencana untuk mengurangi ribuan pekerja secara global, menurut orang-orang yang mengetahui situasi tersebut.
PHK ini dapat berdampak pada sekitar 10% tenaga kerja di pasar-pasar tersebut, meskipun jumlah untuk setiap anak perusahaan mungkin berbeda-beda, kata salah satu sumber, yang meminta untuk tidak disebutkan namanya karena masalah ini bersifat pribadi. PHK direncanakan di anak perusahaan lain di luar negeri dan bisa mencapai 10 persen di pasar tertentu, kata sumber itu.
Perusahaan Korea Selatan ini memiliki sekitar 147.000 karyawan di luar negeri, lebih dari separuh total karyawannya yang berjumlah lebih dari 267.800 orang, menurut laporan keberlanjutan terbarunya. Mereka tidak merencanakan PHK di pasar dalam negerinya.
Orang lain yang mengetahui masalah ini mengatakan bahwa karyawan Samsung di berbagai tim di Singapura dipanggil ke pertemuan khusus pada hari Selasa dengan manajer sumber daya manusia dan manajer pelaporan, dan diberitahu tentang rincian paket penghematan dan pesangon.
“Beberapa anak perusahaan di luar negeri melakukan penyesuaian tenaga kerja secara rutin untuk meningkatkan efisiensi operasional,” kata juru bicara Samsung. “Perusahaan belum menetapkan jumlah target untuk pekerjaan tertentu.”
Saham Samsung telah jatuh lebih dari 20 persen tahun ini, karena produsen chip memori dan ponsel pintar terbesar di dunia ini menghadapi kesulitan di pasar-pasar utama. Itu tertinggal di belakang saingannya SK Hynix Inc. Dalam chip memori yang digunakan dalam kecerdasan buatan (AI), mereka belum membuat banyak kemajuan dibandingkan Taiwan Semiconductor Manufacturing Co. dalam memproduksi chip khusus untuk pelanggan luar.
Tugas memimpin Samsung melewati tantangan terkini kini berada di tangan CEO Jay Y. Lee, cucu pendiri perusahaan. Pria berusia 56 tahun itu dibebaskan dari tuduhan manipulasi saham pada bulan Februari setelah bertahun-tahun mengalami masalah hukum.
Samsung berada dalam posisi yang tidak biasa untuk mengejar SK Hynix, yang memimpin produksi chip memori bandwidth tinggi yang dipasangkan dengan akselerator AI Nvidia Corp untuk melatih model AI. Samsung secara mengejutkan mengganti kepala divisi chipnya tahun ini, dan kepala divisi chip yang baru diangkat Jun Young-hyun memperingatkan bahwa perusahaan harus mengubah budaya tempat kerjanya atau jatuh ke dalam “lingkaran setan”.
Perusahaan ini telah mengurangi jumlah tenaga kerjanya di masa lalu saat menavigasi pasar GPU yang terkenal buruk. Samsung baru-baru ini memangkas sekitar 10% pekerjaan di India dan beberapa bagian Amerika Latin, menurut salah satu sumber.
Dalam upaya terbarunya, Samsung kemungkinan akan memangkas kurang dari 10% dari total 147.000 karyawannya di luar negeri, kata sumber itu. Perusahaan bertujuan untuk mempertahankan pekerjaan manufaktur, sekaligus mengurangi posisi manajemen dan dukungan. Jumlah tersebut akan dipengaruhi oleh peraturan ketenagakerjaan setempat dan prioritas keuangan.
Samsung juga pernah berselisih dengan karyawannya di Korea Selatan. Serikat pekerja terbesar dari beberapa serikat pekerja raksasa teknologi tersebut menyerukan pemogokan pertama perusahaan pada bulan Mei.
© 2024Bloomberg LP
(Cerita ini belum diedit oleh staf NDTV dan dibuat secara otomatis dari feed sindikasi.)
