New Delhi: Polisi Delhi Sayap kejahatan ekonomi (EOW) dipesan RempahJetDirektur utama dan empat pejabat lainnya diduga gagal membayar 12 persen dana bagian karyawannya Dana hemat (PF) senilai Rs 65 crore, kantor berita PTI melaporkan mengutip pejabat.
“Direktur Pelaksana Ajay Singh, Direktur Shiwani Singh, Direktur Independen Anurag Bhargava dan dua pejabat lainnya Ajay Chotilal Agarwal dan Manoj Kumar adalah orang-orang yang bertanggung jawab untuk mengelola bisnis korporasi sesuai Formulir Pernyataan Kepemilikan 5A yang diserahkan ke EPFO,” EPFO kata. Salinan FIR telah diakses oleh PTI.
Semua pejabat tersebut didakwa bulan lalu pada tanggal 16 September berdasarkan Pasal 409 (pelanggaran pidana terhadap kepercayaan oleh pegawai negeri, bankir, pedagang atau agen) dan 120B (konspirasi kriminal) dari IPC berdasarkan pengaduan dari penuntut umum. Organisasi Dana Penyediaan Karyawan (EPFO) pada 16 September. Investigasi saat ini sedang berlangsung, kata seorang petugas EOW.
FIR menyatakan bahwa tidak kurang dari 12 persen bagian iuran PF karyawan dibayarkan ke EPFO berdasarkan Bagian 6 Undang-undang EPF dan MP, 1952, dan akan ditransfer ke rekening PF karyawan/dana pensiun dikelola oleh EPFO.
Disebutkan juga bahwa iuran pegawai sebesar Rs.65,70,62,540/- dari bulan Juni 2024 sampai dengan Juli 2024, tidak ditransfer untuk disetorkan ke rekening pegawai sebagai iuran Dana Pensiun sesuai kewajiban 15 hari penutupan setiap bulan, yang merupakan pelanggaran terhadap persyaratan Bagian 38(1) Skema Dana Darurat Eropa tahun 1952 oleh orang-orang di atas.
Dikatakan pula bahwa perwakilan korporasi tersebut mengaku melakukan pemotongan tersebut pada saat proses kuasi-yudisial (Penyidikan 7A) di hadapan Pejabat Penilai yang bersangkutan – RPFC-I dan bahwa pemberi kerja telah menipu pekerja dan menyelewengkan dana tersebut, sehingga melakukan tindakan pidana. pelanggaran berdasarkan Pasal 316 dan 318 BNS.
Namun, juru bicara perusahaan mengatakan bahwa pengaduan tersebut diajukan sebelum dana dikumpulkan melalui QIP, dan semua iuran telah diselesaikan setelah itu.
“Kasus ini diajukan sebelum perusahaan mengumpulkan dana segar melalui Qualified Institutional Placement (QIP). Sejak itu, maskapai penerbangan telah melunasi semua gaji dan iuran GST yang tertunda dan telah membuat kemajuan signifikan dengan menyetorkan iuran PF selama sepuluh bulan. Proses penyelesaiannya,” katanya. Juru bicara itu mengatakan dalam sebuah pernyataan: “Sisa iuran masih berjalan. Selain itu, kami telah berhasil mencapai penyelesaian dengan beberapa lessor.”
Maskapai penerbangan dengan lebih dari 10.000 orang ini telah memotong 12 persen bagian hak PF karyawan dari gaji mereka (upah PF) selama Juni 2022 hingga Juli 2024, yang seharusnya disetorkan paling lambat tanggal 15 Agustus 2024.
